SG.hu
Új elnökség és szervezeti átalakítás az IVSZ-ben
Új elnökséget választott, valamint módosította alapszabályát az Informatikai Vállalkozások Szövetségének évi rendes közgyűlése.
2007. április 12-én tartotta éves rendes közgyűlését az Informatikai Vállalkozások Szövetsége, amelynek során a tagok új elnökséget választottak és a napirenden lévő reformok jegyében alapszabályt is módosítottak, annak érdekében, hogy az előző elnökség és Kovács Zoltán elnök által előkészített szervezeti változások megtörténhessenek. Ennek nyomán két új tagozat - a telekommunikációs cégeket valamint mikro- és start-up vállalkozásokat tömörítő tagozat - jött létre. 15 fősre bővült az elnökség létszáma, előre meghatározott felelősségi körökkel:, így az új elnökségben az öt tagozatvezető mellett hat szakterületekért felelős elnökségi tag, valamint négy, az operatív irányításért felelős szakember kapott helyet.
Az IVSZ elnöke továbbra is a 2005-ben 3 évre megválasztott Kovács Zoltán. "Meggyőződésem, hogy a reformlépésekkel, sokkal közelebb kerülhetünk ahhoz a célként kitűzött iparági szerepkörhöz, amely mindannyiunk számára a közös előnyök kihasználását, az iparág megfelelő képviseletét és egy operatív szinten is rugalmasan működő érdekképviseleti szervezet működtetését biztosítja." - hangsúlyozta a szervezeti átalakítások kapcsán Kovács Zoltán, az IVSZ elnöke.
Kovács szerint a 2006-os év az IKT szakma szemszögéből több ok miatt is fordulópontnak tekinthető. Először is azért, mert az új kormány az informatika, az információs társadalom fejlődésének támogatását új alapokra kívánta helyezni, és ennek érdekében az önálló IHM-et beolvasztotta a gazdasági és közlekedési minisztériumba. Mivel a GKM elsősorban szabályozási, piac és versenyteremtési aspektusból kíván a terület ügyeivel foglalkozni, ezért nagyobb feladat hárul az IVSZ-re.
"2006 azért is volt fordulópont , mert észrevehetően hátrébb csúsztunk az IKT működőtőke befektetők-célország listáján, részben az adórendszer, részben a informatikai szakemberképzés sajátosságaiból adódó problémák miatt, ami sokunk véleménye szerint ma a legkomolyabb akadálya a hazai informatikai ipar fejlődésének." - folytatta Kovács. Az elnök szerint hazánk versenyképességének megőrzéséhez és az esetleges fejlődéséhez a jelenlegi szakembergárda két-háromszorosára lenne szükség.
Szó volt arról is, hogy a magyar adórendszer azért nem kedvez a tudás alapú gazdaságnak, mert éppen azokat az "élő munkaerő-intenzív", nagy hozzáadott szellemi értéket termelő vállalatokat sújtja a legjobban, amelyek révén a magyar IKT iparág nem csupán "beszállítóvá", hanem valódi kutatás-fejlesztési és innovációs központtá válhatna.
Az IVSZ számára mindez azt jelenti, hogy a jövőben már nem elég hangsúlyozni, az informatika fontosságát, hanem professzionális, megbízható, felelős és következetes partnerként részt kell venni a szakmai előkészítő munka minden lehetséges szintjén és fázisában, szakmailag megalapozott és hosszú távon sikeresnek bizonyuló javaslatokkal. Ezt erősítheti az újjáalakult szervezet élén álló új elnökség összetétele is, amely soha nem volt még annyira sokszínű, mint most: úgy az elnökségi tagok által képviselt cégek profiljának, mint méretének vonatkozásában, valamint az újraválasztott és új elnökségi tagok arányát tekintve.
A közgyűlésen Kovács Zoltán bejelentette Morenth Péter ügyvezető igazgató távozását, akinek utóda 2007. május 2-ától Gögge Péter lesz, aki az alapszabályi módosításoknak köszönhetően a továbbiakban kibővített felelősséggel, főtitkárként vezeti majd a szövetséget.
2007. április 12-én tartotta éves rendes közgyűlését az Informatikai Vállalkozások Szövetsége, amelynek során a tagok új elnökséget választottak és a napirenden lévő reformok jegyében alapszabályt is módosítottak, annak érdekében, hogy az előző elnökség és Kovács Zoltán elnök által előkészített szervezeti változások megtörténhessenek. Ennek nyomán két új tagozat - a telekommunikációs cégeket valamint mikro- és start-up vállalkozásokat tömörítő tagozat - jött létre. 15 fősre bővült az elnökség létszáma, előre meghatározott felelősségi körökkel:, így az új elnökségben az öt tagozatvezető mellett hat szakterületekért felelős elnökségi tag, valamint négy, az operatív irányításért felelős szakember kapott helyet.
Az IVSZ elnöke továbbra is a 2005-ben 3 évre megválasztott Kovács Zoltán. "Meggyőződésem, hogy a reformlépésekkel, sokkal közelebb kerülhetünk ahhoz a célként kitűzött iparági szerepkörhöz, amely mindannyiunk számára a közös előnyök kihasználását, az iparág megfelelő képviseletét és egy operatív szinten is rugalmasan működő érdekképviseleti szervezet működtetését biztosítja." - hangsúlyozta a szervezeti átalakítások kapcsán Kovács Zoltán, az IVSZ elnöke.
Kovács szerint a 2006-os év az IKT szakma szemszögéből több ok miatt is fordulópontnak tekinthető. Először is azért, mert az új kormány az informatika, az információs társadalom fejlődésének támogatását új alapokra kívánta helyezni, és ennek érdekében az önálló IHM-et beolvasztotta a gazdasági és közlekedési minisztériumba. Mivel a GKM elsősorban szabályozási, piac és versenyteremtési aspektusból kíván a terület ügyeivel foglalkozni, ezért nagyobb feladat hárul az IVSZ-re.
"2006 azért is volt fordulópont , mert észrevehetően hátrébb csúsztunk az IKT működőtőke befektetők-célország listáján, részben az adórendszer, részben a informatikai szakemberképzés sajátosságaiból adódó problémák miatt, ami sokunk véleménye szerint ma a legkomolyabb akadálya a hazai informatikai ipar fejlődésének." - folytatta Kovács. Az elnök szerint hazánk versenyképességének megőrzéséhez és az esetleges fejlődéséhez a jelenlegi szakembergárda két-háromszorosára lenne szükség.
Szó volt arról is, hogy a magyar adórendszer azért nem kedvez a tudás alapú gazdaságnak, mert éppen azokat az "élő munkaerő-intenzív", nagy hozzáadott szellemi értéket termelő vállalatokat sújtja a legjobban, amelyek révén a magyar IKT iparág nem csupán "beszállítóvá", hanem valódi kutatás-fejlesztési és innovációs központtá válhatna.
Az IVSZ számára mindez azt jelenti, hogy a jövőben már nem elég hangsúlyozni, az informatika fontosságát, hanem professzionális, megbízható, felelős és következetes partnerként részt kell venni a szakmai előkészítő munka minden lehetséges szintjén és fázisában, szakmailag megalapozott és hosszú távon sikeresnek bizonyuló javaslatokkal. Ezt erősítheti az újjáalakult szervezet élén álló új elnökség összetétele is, amely soha nem volt még annyira sokszínű, mint most: úgy az elnökségi tagok által képviselt cégek profiljának, mint méretének vonatkozásában, valamint az újraválasztott és új elnökségi tagok arányát tekintve.
A közgyűlésen Kovács Zoltán bejelentette Morenth Péter ügyvezető igazgató távozását, akinek utóda 2007. május 2-ától Gögge Péter lesz, aki az alapszabályi módosításoknak köszönhetően a továbbiakban kibővített felelősséggel, főtitkárként vezeti majd a szövetséget.