SG.hu·
Mit üzen a DeepSeek sikere a kínai oktatásról?
Kína rengeteg STEM-diplomást állít elő, de nem az innovációról híres. Ennek okát kulturális és politikai tényezők magyarázhatják.
Sok kínai számára a DeepSeek sikere a kínai oktatási rendszer győzelmét jelenti, annak bizonyítékát, hogy az megegyezik az Egyesült Államokéval, sőt felülmúlja azt. A DeepSeek - a kínai startup, amely felrázta az MI világát - mögött álló fejlesztők és tudósok csapata a cég alapítója szerint mindannyian Kínában jártak egyetemre. Ez ellentétben áll számos kínai technológiai céggel, amelyek gyakran külföldön tanult tehetségeket keresnek. Miközben a kínai online kommentelők az amerikaiak megdöbbentő reakcióiban sütkéreztek, néhányan rámutattak a tudományos doktori fokozatot elértek magas számára, amelyet Kína évente produkál. "A DeepSeek sikere bizonyítja, hogy az oktatásunk fantasztikus” - állt az egyik fórumbejegyzésben.
Még a tengerentúlról is érkezett elismerés. Pavel Durov, a Telegram üzenetküldő platform alapítója a múlt hónapban azt mondta, hogy a kínai iskolákban folyó éles verseny táplálja az ország sikereit a mesterséges intelligencia területén. "Ha az USA nem reformálja meg oktatási rendszerét, azt kockáztatja, hogy a technológiai vezetést átadja Kínának” - írta.
De a valóság ennél bonyolultabb. Igen, Kína sokat fektetett be az oktatásba, különösen a tudomány és a technológia területén, ami hozzájárult ahhoz, hogy jelentős tehetségeket neveljen ki, ami kulcsfontosságú ahhoz, hogy 2025-re világelső legyen a mesterséges intelligencia területén. A tantermen kívül azonban ezeknek a diplomásoknak olyan akadályokkal is meg kell küzdeniük, mint a zord vállalati kultúra és az uralkodó Kommunista Párt politikai szeszélyei. A jelenlegi vezető, Xi Jinping alatt a párt a gazdasági növekedés helyett az irányítást helyezi előtérbe, és hajlandó leszámolni a túl befolyásosnak tartott technológiai cégekkel - igaz, pár napja azt ígérték, hogy visszavesznek ebből.
A DeepSeek azért tudta kivonni ezen nyomás alól magát, mert visszafogottan viselkedett, és alapítója a gyors profit helyett a kutatás mellett kötelezte el magát. Azt azonban még nem tudni, hogy meddig lesz képes ezt folytatni. "Kínában sok fiatal, energikus és tehetséges kutató és mérnök van. Nem hiszem, hogy az oktatás tekintetében nagy szakadék tátong Kína és az Egyesült Államok között ebből a szempontból, különösen az MI területén” - mondta Yiran Chen, a Duke Egyetem számítástechnika professzora. „De a korlátozás valójában más részekből fakad.”
Kínában sokak számára az oktatási rendszer ereje szorosan összefügg a nemzet globális státuszával. A kormány nagy összegeket fektetett be a felsőoktatásba, és az elmúlt két évtizedben több mint 14-szeresére nőtt az egyetemi diplomások éves száma, amely korábban elenyésző volt. Számos kínai egyetem ma már a világ legjobbjai közé tartozik. Ennek ellenére Kína legjobb és legokosabb diákjai évtizedek óta külföldre mennek, és sokan ott is maradnak.
Egyes mérőszámok szerint ez kezd megváltozni. Kína 2020-ban több mint négyszer annyi STEM-diplomást bocsátott ki, mint az Egyesült Államok. Konkrétan az MI területén 2018 óta több mint 2300 egyetemi program született a MacroPolo, egy Kínát tanulmányozó chicagói székhelyű kutatócsoport kutatása szerint. A MacroPolo szerint 2022-re a világ legjobb MI-kutatóinak közel fele kínai alapképző intézményekből érkezett, szemben az amerikaiak mintegy 18 százalékával. És bár e csúcskutatók többsége még mindig az Egyesült Államokban él, egyre többen dolgoznak Kínában. "Az elmúlt néhány évben annyi tehetséget termeltek ki, hogy valahová el kell menniük” - mondta Damien Ma, a MacroPolo alapítója.
Washington nemzetbiztonsági aggályokra hivatkozva megnehezítette a kínai diákok számára bizonyos területeken, köztük az informatikában, az Egyesült Államokba szóló vízum megszerzését. "Ha nem mennek külföldre, akkor valamilyen céget alapítanak”, vagy egy kínai cégnek dolgoznak, mondta Ma. Egyesek bírálJák a kínai oktatási rendszert, amely túlságosan vizsgaorientált, és megfojtja a kreativitást és az innovációt. Ma elismeri, hogy a kínai számítástechnikai oktatás bővülése egyenetlenül zajlik, és nem minden program termel ki tehetségeket. Kína legjobb iskolái, például a Tsinghua Egyetem és a Pekingi Egyetem azonban világszínvonalúak; a DeepSeek számos alkalmazottja ott tanult.
Marina Zhang, a University of Technology Sydney professzora, aki a kínai innovációt tanulmányozza, elmondta, hogy a kínai kormány is hozzájárult ahhoz, hogy az akadémiai és a vállalati szféra közötti kapcsolatok sokkal szorosabbak legyenek, mint Nyugaton. A kormányzat tőkével támogatta a kutatási projekteket, és arra ösztönözte a tudósokat, hogy járuljanak hozzá a nemzeti MI-kezdeményezésekhez. Ugyanakkor a kormányzat részvétele egyben az egyik legnagyobb potenciális veszélyt is jelenti a kínai innovációra.
Peking megáldotta az MI-szektort - egyelőre. Emlékezetes azonban, hogy 2020-ban, miután úgy döntöttek, hogy túl kevés ellenőrzést gyakorolnak az olyan nagyvállalatok felett, mint az Alibaba, átfogó, éveken át tartó szigorítást vezettek be a kínai technológiai ipar ellen. A DeepSeek alapítója, Liang Wenfeng, a korábbi, spekulatív kereskedelemre összpontosító tevékenységéről részben pont a kormányzati szigorítás miatt váltott át az MI-re. A technológiai vállalatoknál történt elbocsátások, valamint az ágazat jövőjének bizonytalansága hozzájárult ahhoz, hogy csökkent az ágazat vonzereje, amely egykor Kína legjobb diákjainak nagy részét vonzotta. Rekordszámú fiatal választott inkább alacsony fizetésű, de stabil közszolgálati állásokat.
Liang Wenfeng
Yanbo Wang, a hongkongi egyetem professzora, aki a kínai technológiai vállalkozásokat tanulmányozza, elmondta, hogy az MI eddig némileg védve volt az agyelszívástól, részben a politikai kurzus miatt. Arra számít, hogy hamarosan több sikeres kínai MI startup fog megjelenni, amelyeket a fiatalok vezetnek. Azt azonban nem lehet megmondani, hogyan nézett volna ki a kínai MI-világ, ha Peking az elmúlt években toleránsabb lett volna a nagy technológiai vállalatokkal szemben. "Kína hosszú távú MI versenyképessége nemcsak a STEM oktatási rendszerén múlik, hanem azon is, hogy miként kezeli a magánbefektetőket, vállalkozókat és for-profit cégeket” - tette hozzá.
Kínában még a magánvállalatoknak is gyakran küzdeniük kell a gyors eredményekre összpontosító alkalmazottakkal. Ez vezetett ahhoz a széles körben elfogadott sztereotípiához, többek között Kínán belül is, hogy a kínai mérnökök jobbak mások innovációinak javításában, mint a saját dolgok kitalálásában. Liang Wenfeng, a DeepSeek alapítója is ezt panaszolta, és tavaly megjegyezte, hogy „Kínában alábecsülik a csúcstehetségeket. Mivel olyan kevés kemény innováció történik társadalmi szinten, nincs lehetőségük arra, hogy elismerjék őket”.
A DeepSeek sikere legalább annyira függhet attól, hogy miben különbözik más kínai technológiai vállalatoktól, mint attól, hogy miben osztozik azok erősségeiben. Finanszírozása eddig az anyavállalat fedezeti alapjának nyereségéből történt. Liang elmondta, hogy az informatikusok mellett bölcsészdiplomásokat is felvett a szabad szellemi légkör elősegítésének szellemében. A DeepSeek áttörő sikere óta egyesek több kínai céget is arra ösztönöznek, hogy kövessék a modelljét. A DeepSeek székhelye szerinti Zhejiang tartomány kommunista pártbizottságának online kommentárja kijelentette, hogy „bízni kell a fiatal tehetségekben”, és a vezető vállalatoknak „nagyobb ellenőrzést kell adni az innovációs erőforrások felett”.
De a legjobb módja annak, hogy Kína tőkét kovácsoljon a jól képzett, ambiciózus MI munkaerőből lehet, hogy az lenne, ha a kormány eltűnne az útból. "Az innováció a lehető legkevesebb beavatkozást és irányítást igényli” - mondta Liang egy másik interjúban. "Az innováció gyakran magától jön, nem úgy, mint valami szándékosan megtervezett dolog, nemhogy tanítanák”.
Sok kínai számára a DeepSeek sikere a kínai oktatási rendszer győzelmét jelenti, annak bizonyítékát, hogy az megegyezik az Egyesült Államokéval, sőt felülmúlja azt. A DeepSeek - a kínai startup, amely felrázta az MI világát - mögött álló fejlesztők és tudósok csapata a cég alapítója szerint mindannyian Kínában jártak egyetemre. Ez ellentétben áll számos kínai technológiai céggel, amelyek gyakran külföldön tanult tehetségeket keresnek. Miközben a kínai online kommentelők az amerikaiak megdöbbentő reakcióiban sütkéreztek, néhányan rámutattak a tudományos doktori fokozatot elértek magas számára, amelyet Kína évente produkál. "A DeepSeek sikere bizonyítja, hogy az oktatásunk fantasztikus” - állt az egyik fórumbejegyzésben.
Még a tengerentúlról is érkezett elismerés. Pavel Durov, a Telegram üzenetküldő platform alapítója a múlt hónapban azt mondta, hogy a kínai iskolákban folyó éles verseny táplálja az ország sikereit a mesterséges intelligencia területén. "Ha az USA nem reformálja meg oktatási rendszerét, azt kockáztatja, hogy a technológiai vezetést átadja Kínának” - írta.
De a valóság ennél bonyolultabb. Igen, Kína sokat fektetett be az oktatásba, különösen a tudomány és a technológia területén, ami hozzájárult ahhoz, hogy jelentős tehetségeket neveljen ki, ami kulcsfontosságú ahhoz, hogy 2025-re világelső legyen a mesterséges intelligencia területén. A tantermen kívül azonban ezeknek a diplomásoknak olyan akadályokkal is meg kell küzdeniük, mint a zord vállalati kultúra és az uralkodó Kommunista Párt politikai szeszélyei. A jelenlegi vezető, Xi Jinping alatt a párt a gazdasági növekedés helyett az irányítást helyezi előtérbe, és hajlandó leszámolni a túl befolyásosnak tartott technológiai cégekkel - igaz, pár napja azt ígérték, hogy visszavesznek ebből.
A DeepSeek azért tudta kivonni ezen nyomás alól magát, mert visszafogottan viselkedett, és alapítója a gyors profit helyett a kutatás mellett kötelezte el magát. Azt azonban még nem tudni, hogy meddig lesz képes ezt folytatni. "Kínában sok fiatal, energikus és tehetséges kutató és mérnök van. Nem hiszem, hogy az oktatás tekintetében nagy szakadék tátong Kína és az Egyesült Államok között ebből a szempontból, különösen az MI területén” - mondta Yiran Chen, a Duke Egyetem számítástechnika professzora. „De a korlátozás valójában más részekből fakad.”
Kínában sokak számára az oktatási rendszer ereje szorosan összefügg a nemzet globális státuszával. A kormány nagy összegeket fektetett be a felsőoktatásba, és az elmúlt két évtizedben több mint 14-szeresére nőtt az egyetemi diplomások éves száma, amely korábban elenyésző volt. Számos kínai egyetem ma már a világ legjobbjai közé tartozik. Ennek ellenére Kína legjobb és legokosabb diákjai évtizedek óta külföldre mennek, és sokan ott is maradnak.
Egyes mérőszámok szerint ez kezd megváltozni. Kína 2020-ban több mint négyszer annyi STEM-diplomást bocsátott ki, mint az Egyesült Államok. Konkrétan az MI területén 2018 óta több mint 2300 egyetemi program született a MacroPolo, egy Kínát tanulmányozó chicagói székhelyű kutatócsoport kutatása szerint. A MacroPolo szerint 2022-re a világ legjobb MI-kutatóinak közel fele kínai alapképző intézményekből érkezett, szemben az amerikaiak mintegy 18 százalékával. És bár e csúcskutatók többsége még mindig az Egyesült Államokban él, egyre többen dolgoznak Kínában. "Az elmúlt néhány évben annyi tehetséget termeltek ki, hogy valahová el kell menniük” - mondta Damien Ma, a MacroPolo alapítója.
Washington nemzetbiztonsági aggályokra hivatkozva megnehezítette a kínai diákok számára bizonyos területeken, köztük az informatikában, az Egyesült Államokba szóló vízum megszerzését. "Ha nem mennek külföldre, akkor valamilyen céget alapítanak”, vagy egy kínai cégnek dolgoznak, mondta Ma. Egyesek bírálJák a kínai oktatási rendszert, amely túlságosan vizsgaorientált, és megfojtja a kreativitást és az innovációt. Ma elismeri, hogy a kínai számítástechnikai oktatás bővülése egyenetlenül zajlik, és nem minden program termel ki tehetségeket. Kína legjobb iskolái, például a Tsinghua Egyetem és a Pekingi Egyetem azonban világszínvonalúak; a DeepSeek számos alkalmazottja ott tanult.
Marina Zhang, a University of Technology Sydney professzora, aki a kínai innovációt tanulmányozza, elmondta, hogy a kínai kormány is hozzájárult ahhoz, hogy az akadémiai és a vállalati szféra közötti kapcsolatok sokkal szorosabbak legyenek, mint Nyugaton. A kormányzat tőkével támogatta a kutatási projekteket, és arra ösztönözte a tudósokat, hogy járuljanak hozzá a nemzeti MI-kezdeményezésekhez. Ugyanakkor a kormányzat részvétele egyben az egyik legnagyobb potenciális veszélyt is jelenti a kínai innovációra.
Peking megáldotta az MI-szektort - egyelőre. Emlékezetes azonban, hogy 2020-ban, miután úgy döntöttek, hogy túl kevés ellenőrzést gyakorolnak az olyan nagyvállalatok felett, mint az Alibaba, átfogó, éveken át tartó szigorítást vezettek be a kínai technológiai ipar ellen. A DeepSeek alapítója, Liang Wenfeng, a korábbi, spekulatív kereskedelemre összpontosító tevékenységéről részben pont a kormányzati szigorítás miatt váltott át az MI-re. A technológiai vállalatoknál történt elbocsátások, valamint az ágazat jövőjének bizonytalansága hozzájárult ahhoz, hogy csökkent az ágazat vonzereje, amely egykor Kína legjobb diákjainak nagy részét vonzotta. Rekordszámú fiatal választott inkább alacsony fizetésű, de stabil közszolgálati állásokat.
Liang Wenfeng
Yanbo Wang, a hongkongi egyetem professzora, aki a kínai technológiai vállalkozásokat tanulmányozza, elmondta, hogy az MI eddig némileg védve volt az agyelszívástól, részben a politikai kurzus miatt. Arra számít, hogy hamarosan több sikeres kínai MI startup fog megjelenni, amelyeket a fiatalok vezetnek. Azt azonban nem lehet megmondani, hogyan nézett volna ki a kínai MI-világ, ha Peking az elmúlt években toleránsabb lett volna a nagy technológiai vállalatokkal szemben. "Kína hosszú távú MI versenyképessége nemcsak a STEM oktatási rendszerén múlik, hanem azon is, hogy miként kezeli a magánbefektetőket, vállalkozókat és for-profit cégeket” - tette hozzá.
Kínában még a magánvállalatoknak is gyakran küzdeniük kell a gyors eredményekre összpontosító alkalmazottakkal. Ez vezetett ahhoz a széles körben elfogadott sztereotípiához, többek között Kínán belül is, hogy a kínai mérnökök jobbak mások innovációinak javításában, mint a saját dolgok kitalálásában. Liang Wenfeng, a DeepSeek alapítója is ezt panaszolta, és tavaly megjegyezte, hogy „Kínában alábecsülik a csúcstehetségeket. Mivel olyan kevés kemény innováció történik társadalmi szinten, nincs lehetőségük arra, hogy elismerjék őket”.
A DeepSeek sikere legalább annyira függhet attól, hogy miben különbözik más kínai technológiai vállalatoktól, mint attól, hogy miben osztozik azok erősségeiben. Finanszírozása eddig az anyavállalat fedezeti alapjának nyereségéből történt. Liang elmondta, hogy az informatikusok mellett bölcsészdiplomásokat is felvett a szabad szellemi légkör elősegítésének szellemében. A DeepSeek áttörő sikere óta egyesek több kínai céget is arra ösztönöznek, hogy kövessék a modelljét. A DeepSeek székhelye szerinti Zhejiang tartomány kommunista pártbizottságának online kommentárja kijelentette, hogy „bízni kell a fiatal tehetségekben”, és a vezető vállalatoknak „nagyobb ellenőrzést kell adni az innovációs erőforrások felett”.
De a legjobb módja annak, hogy Kína tőkét kovácsoljon a jól képzett, ambiciózus MI munkaerőből lehet, hogy az lenne, ha a kormány eltűnne az útból. "Az innováció a lehető legkevesebb beavatkozást és irányítást igényli” - mondta Liang egy másik interjúban. "Az innováció gyakran magától jön, nem úgy, mint valami szándékosan megtervezett dolog, nemhogy tanítanák”.