#1
Először is azt kéne eldönteni, hogy ez az arány jó vagy rossz? Egyáltalán mik az okai?
Azért az eléggé tudományos pongyolaság, tudományos hanyagság, hogy kijelentjük, hogy ez rossz, mert valami nemi megkülönböztetésre vezethető vissza, és ezzel le is zárjuk a jelenség gyökereinek vizsgálatát, egyszer smindenkorra eleve problémaként tüntetjük fel, amin változtatni kell.
Nem biztos, hogy ez a helyzet. Pl tűzoltók, bányászok között is viszonylag kevés azért a nő. Ez a szakma ugyan első blikkre, tekintve, hogy szellemi és nem fizikai jellegű munkáról van szó, ezt az arányeltolódást nem indokolná, de nézzünk egyéb összefüggéseket.
Pl, mi az informatikai területen dolgozők átlagos életkora, ez vajon nem esik-e egybe azzal, amikor a nők jelenleg gyermeket vállalnak? Ha igen, akkor gyak már meg is van a jelenség oka, magyarázata, és az is, hogy ettől kezdve az is kijelenthető, hogy valójában nem problémáról van szó, amin változtatni kell!
#1