Ki mi tud erről? Mire jó, s mire nem? Vettétek már igénybe? Vennétek-e igénybe?
-
#28
"Ez arról szól, hogy aki magasabb pozícióban van, mint amit a tudása indokolna, azt korrepetálják a coachok. Végülis hasznos..."
Te ezt írtad. Én ebből azt veszem le, hogy azoknak a "haszontalan" managereknek a képzésére jók csak a coachok, akik úgy kerültek pozícióba hogy meg sem érdemelnék.
De pont ezt ecseteljük neked, hogy az előléptetés sok esetben úgy történik, hogy tényleg nincs meg a tudás / tapasztalat mondjuk nagyobb csoport ember vezetésére az emberben, de van affinitása, ambíciója hozzá. Egy idő után magától is belejönne, beletanulna. Ezen a folyamaton tud gyorsítani, időt / pénzt megspórolni egy coach.