djw#9
nem hiszem, hogy akár az IBM-nél, de szakadjunk el ettől a példától és vegyük az összes vállalatot a világon... szóval azért az esetek 99,99%-ában nem hozzá-nem-értő emberek adják ki a feladatokat, hanem van némi tapasztalatuk, hogy xyz dolgot kb mennyi órába telik lefejleszteni. De a fejlesztéstől is elszakadhatunk, mehetünk más munkakörökre is, bérszámfejtés, könyvelés vagy egyebek.
Nem mellesleg ez az egész folyamat erősen hasonlít a kiszervezésre, amit egyébként már rengeteg cég alkalmaz, az egyszemélyes kkv-któl kezdődően. Pl a könyvelést, a webes dolgokat, az áruszállítást mind-mind kiszervezik és nyugodtak lehettek, hogy a legtöbb vállalkozás nyilvántartja legalább fejben, hogy egy-egy partner hogyan dolgozik, illetve mennyit és milyeneket hibázik. Azért még józan vállalkozó nem mondott fel a futárnak, mert 1 napot késett egy csomaggal, vagy egy könyvelőnek, aki véletlenül elszámolta egy alkalmazott fizetését (később kijavítja és minden okés). Rendszergazdákat sem szokás kirúgni jó esetben, ha feltörik a telepített rendszerüket, hanem javítják és kész.
Nem kell bepánikolni, hogy a nagy cégek majd bármi fejjel mennek a falnak és feltaláják a spanyol viaszt. Csak átveszik ezeket a kipróbált módszereket és adaptálják a saját rendszerükbe.