• Komolytalan
    #8
    "Ezt viszont nem tartom valószínűnek. Ha a cég nem tud fizetni, mert bedőlt egy projekt, akkor simán kirúgja a fejlesztőket másnap reggel. Ha mégsem, akkor maguktól mennek el az 1. elmaradt fizu után."
    Vagy nem. Ha mondjuk havi 4-500-at keresel tisztán, akkor nem fogsz az első elmaradt (csúszó) fizu után lelépni. A cégvezetők dolga ilyenkor, hogy mesékkel, ígéretekkel, amiket papírra is lehet vetni ott tartsa az illető fejlesztőt.
    "És egyébként sem jogos az engine-t lopni, még akkor sem, ha ők fejlesztették ki, mert a cég fizette a fejlesztést."
    Ha kifizette. Mondjuk 1 minimálbérre bejelentett, valójában 4-500-at kereső engine fejlesztőnél a jog a cég mellett áll, mert a minimálbért kifizeti, a fennmaradó részt meg nem kérheti számon a fejlesztő peres úton, viszont lenyúlhatja a saját ki nem fizetett munkáját.