4
  • mrzed001
    #4
    Nem egy ilyen perről hallottam (pl volt egy Call Centeres), úgyhogy a munkaadó hirtelen át kellett hogy szervezzen mindent, hogy akkor talán be kéne már ezt is tartani.
    Persze a legtöbb helyen hallgatólagosan elutasítják a vezetők a betartását, a legtöbb dolgozónak meg foggalma sincs arról, hogy milyen jogai vannak.
  • Wittgen
    #3
    Én még nem nagyon hallottam munkaügyi pert Mo.-on, főleg, ahol jó sok (50-100) millára lehúztak bármilyen céget is...
  • HuAn82
    #2
    Ilyen gyakoriak a nyertes munkaügyi perek Magyarországon, ebből az okból kifolyólag?
  • mrzed001
    #1
    Hát igen. Talán ezért is van a munka törvénykönyvébe itt Mo-on (bár a dolgozó szemének kímélése a cél), hogy minden órában 10 perc SZÜNETet kell tartani, és hogy az egy nap gép előtt töltött munka összesen NEM LEHET TÖBB mint 6 óra.
    A cégek persze nagy ívben tojnak erre, a legtöbb helyen csak lenézően mosolyognak ennek említésére a vezetők, aztán csodálkozik a képük amikor egy sokmilliós munkaügyi pert veszít a cég 1-1 dolgozójával szemben.