lammaer#37023
Hát, én még olyan céget nem láttam ahol a fő dev ebbe érdemben bele tudott szólni. Ha egy jó fejlesztő menni akar, akkor csak egy dologgal lehet megtartani (pénz), az meg a managementnél van.
Pl én egy IT multinál vagyok 11 éve, és a több száz főből szerintem egy tucatnyi dolgozó van aki ilyen öreg (nyilván aki magasra tudott kapaszkodni az szintén maradt :D). ITben a 3-4 éves fluktuáció teljesen normális.
Szóval sanszos hogy az STOban se sok olyan van aki ott volt a kezdeteknél :)
